Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje

La Fundación SIMA tiene como principal finalidad la solución extrajudicial de los conflictos colectivos laborales surgidos entre empresarios y trabajadores o sus respectivas Organizaciones representativas, a través de los procedimientos de mediación y arbitraje regulados en el Cuarto Acuerdo sobre Solución Extrajudicial de Conflictos (ASEC IV). Este Acuerdo fue suscrito por CEOE, CEPYME, CC.OO. y UGT el 10 de febrero de 2009 (BOE de 14 de marzo de 2009).

Las actuaciones del SIMA tienen carácter gratuito, ya que sus recursos son de naturaleza pública.